«Дивись похорон у Zoom»! Начальниця не відпустила мене попрощатися з батьком. Вночі я провчив їх раз і назавжди…
Я кивнув.
— Тоді давайте працювати.
Я розшарив свій екран і повів їх через пекло, яке вони самі собі створили. Крок за кроком, рядок за рядком. Биті посилання в API, “мертві” запити до бази й скрипти звітів, які вони намагалися латати, просто копіюючи код із Stack Overflow. Один критичний процес був налаштований неправильно вже три місяці. Я писав про це в Jira ще в січні, тегав Віталіка, але тікет просто закрили як “не пріоритетний”.
Віталік спробував прискорити процес:
— Слухай, може пропустимо теорію і просто…
— Ні, — обірвав я його. — Ви платите за ясність. Ви отримаєте ясність, а не милиці.
Він замовк. Я продовжував, відповідаючи на їхні запитання одне за одним. Я не пом’якшував кути.
— Ця частина впала, бо хтось видалив логіку резервного копіювання. Цей звіт не формується, бо з’єднання з базою відвалюється кожну третю спробу — я казав вам про це в грудні. Ось що буває, коли покладаєшся на синю ізострічку й стажерів.
До середини сесії ніхто більше не сперечався. Вони просто кивали, несамовито стукаючи по клавішах, схожі на людей, які намагаються зібрати літак під час вільного падіння. Через годину і сорок сім хвилин я закрив сесію.
Віталік нахилився до екрана.
— Ми цінуємо твою допомогу. Це було… необхідно.
Ольга додала, вже своїм звичним командним тоном:
— Нам потрібно, щоб ти підключився в понеділок для фіналізації.
Я похитав головою.
— Цього немає в нашому договорі.
— Але в нас ще є запитання, — наполягала вона. — “Норланд” вимагає…
— Тоді викладіть їх письмово, — перебив я.
— Чекай, — сказав Віталік. — Ти хочеш сказати, що не доступний у понеділок?
— У понеділок зранку я буду в нотаріуса, оформляти спадщину. Пріоритети.
Вони обоє виглядали приголомшеними, наче забули, що все це відбувається саме тому, що вони пошкодували мені чотири дні відпустки. Ольга спробувала виправити ситуацію:
— Ну, просто дай нам знати, коли звільнишся.
Я натиснув “Покинути зустріч”. У цьому була краса передоплати. Я не був винен їм більше жодної секунди.
У вівторок вдень я підключився до того, що мало стати фінальним дзвінком. Жодних привітань, жодних “як справи” — тільки їхні обличчя, що дивилися на мене так, ніби вони щойно вибралися з палаючого будинку. Віталік виглядав розбитим, краватка ослаблена, голос сів.
— Демо пройшло погано. “Норланд” лютує.
Ольга навіть не намагалася це приховати.
— Вони дали нам ще два тижні. Після цього вони розривають контракт.
Я кивнув один раз.
— Зрозуміло.
Ми пройшли через останню порцію питань: налаштування скриптів, проблеми з синхронізацією даних і звіт, який чомусь тягнув дані за березень для кожного місяця. Я тримав тон рівним, спокійним і професійним. Вони питали — я відповідав. Нічого особистого.
Наприкінці Віталік глянув кудись повз камеру, потім знову на мене.
— Перш ніж ми закінчимо… є ще дещо.
Ну ось. Почалося.
Він відкашлявся.
— Ми обговорили це всередині компанії, і хотіли б зробити тобі пропозицію. Справжню.
Ольга втрутилася раніше, ніж я встиг відповісти.
— Позиція Технічного директора. Віддалено. Ти керуватимеш власною командою — ми наймемо трьох джунів тобі на допомогу. Підпорядкування напряму Віталіку.
— І, — додав Віталік, — ти будеш на стратегічних планерках. Повний карт-бланш. Пауза. — І підвищення зарплати на 50%. З прив’язкою до курсу.
В ефірі повисла тиша. Я чув власне серцебиття. Не тому, що хвилювався, а тому, що мене розізлило: чому це зайняло стільки часу? Я дивився на них обох. Їхні обличчя говорили про все: це була не вдячність, це був відчай.
Я відкинувся на спинку стільця.
— Ви пропонуєте це не тому, що я заслужив. Ви пропонуєте це, бо вам страшно.
